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约茶会时间: 19:00之前完成签到

  品鉴,荷花熏制的恩施玉露,荷花熏制的岁月知味红颜(滇红)关于 喝茶品会【入席须知】规定

① 茶会时间: 19:00之前完成签到、入席环节,请勿迟到。欢迎提前来参观品茶人文 ② 着装要求: 着宽松服装等使身心舒服放松的服装(因本次入座榻榻米,建议穿着宽松裤装) ③ 不要抽烟的味道会影响到喝茶品鉴 ④ 保持安静: 保持席间安静,手机调成震动或静音状态(特别是老师上课演奏环节和冲泡环节需要安静的环境) ⑤ 拍照规则: 品茶禁止拍照外,其他时间禁止拍照

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约茶吗通过红茶为链接点,以喝茶的方式,组建社交圈子,培养社群生态,从而创造商业及社会价值的一种新商业丶新思维和新生活方式。为解决线上茶叶销售缺乏体验感和茶叶电商虚假问题,将线上线下进行整合, 约茶吗自建涉茶产业链,提供原产地有机丶健康的多元化茶类产品,设立品牌茶销售体验店。用户在网上看好商品,可直接去距离自己最近的线下体验店喝茶,也可让附近的体验店把泡好的茶提供到家服务,体验效果好后才下单购买,享受线上丶线下一个价格。同时三合一O2O模式减少了中间的流通环节,砍掉了中间经销商的利润,减少了经销商压货的资金压力,从而缩减成本,更大让利于消费者,为消费者提供优质的产品及满意的服务。

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“大道致远,砥砺前行”致远集团管理团队 2018年户外拓展培训

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所属分类:集团新闻 发布日期:2018-10-16 浏览量:3872


单丝不成线,独木难成林。为增强员工的的团队凝聚力和团队合作精神,

公司于2018年10月13日-14日组织开展两天的户外拓展训练,

小伙伴热情高涨、斗志昂扬,尽情地享受着来自同事的关爱和鼓励,充分地体会来自团队的力量!

拓展训练是以磨砺团队、提升行动意愿、振奋士气、严肃态度、消除职业倦怠为目的的训练活动。


2018年10月13日一早,到达训练场地。

① 通过前期沟通、角色定位,进行团队组建,



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 增强纪律意识、团队荣誉感—冲出亚马逊

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采取准军事化的训练模式,严格谨慎,强调纪律。

旨在激励人的斗志,激发人的潜在能力,创造性地开发团队战斗能力。


活动前的小游戏:

 

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③ 第一个项目是:急速60

 

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体会到团队内合理分工、与信息共享的重要性 ,团队的智慧是个体的差异,

只有将个体的不同聚在一起,这些差异将给团队带来极大的收获,

做到竞争不是目的,双赢才是最佳的选择。

 

 

④ 第二个项目:团队配合、战略战术灵活运用—商战CS

 

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对于一个人的意志力和体力是一个考验,对于一个团队的配合协作能力也是一个很好的锻炼机会。

 

⑤ 第三个项目:突破自我、相互支持—高空攀岩


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培养了员工积极想向上的心态,磨练意志,同时体会到团队的鼓舞以及支持。

  

⑥ 紧张的一天后结束是:释放激情、收获快乐—晚会

 

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10月14日上午

经过昨日一天的奋斗,小伙伴们对第二天的挑战信心百倍。


⑦ 第一个项目:把信送到加西亚—蒙山定向

 

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磨炼战胜困难的意志,不达目的决不罢休的决心。


⑧ 最后的关卡:凝聚团队的力量—毕业墙

 

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如果在实际工作中都能像过“毕业墙”一样,那必将成为一支攻无不克、战无不胜具有强大竞争力的优秀团队。

 

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董事长陈正柏为本次活动作总结发言,对活动的圆满举办及大家取得优异表现表示祝贺!

整个拓展活动,看到大家突破了挑战,展现了勇往直前、不怕苦不怕累、

团结协作的精神风貌,为大家鼓掌、点赞!展望未来,希望大家把拓展中

的精神运用到日后实际工作生活中去,共创致远未来! 

 

 

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本次拓展活动充满欢笑、充满智慧、充满正能量,简单用八个字概括:激情、团结、感动、和谐。

活动的圆满举办,不仅加强了企业文化建设,增强了员工凝聚力及自信心。

虽然拓展活动已圆满结束,但未来的挑战仍需大家共同努力去完成,

真正把拓展中的精神运用到工作生活中去,我们将战无不胜,致远的未来会变得更加美好!

 

致远房地产集团有限公司是一家以房地产开发为核心,业务涵盖地产投资、开发运营、

物业管理、园林工程、基金管理、资产管理等综合性的集团化企业。

 

作为一家以房地产开发为主业的企业集团,开发产品涵盖别墅、洋房、高层住宅、街区商业、

城市综合体等业态。集团秉承“用心筑家”的宗旨,深耕临沂,快速发展,

目前在山东、福建、湖南三地形成了多盘联动的城市格局。

 

致远集团在用心筑家的同时,一直不忘初心,情系公益,先后开展了关爱残疾儿童、

爱心助农、捐资助学、冠名2018临沂国际马拉松”等公益及社会事件赞助活动。

未来,致远集团将坚持做“健康生活方式的服务商”,用产品致敬城市,以发展回报社会,

努力为人们提供更健康、更智慧、更美好的生活方式,为城市新旧动能转换做出积极的贡献。


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